อัปเดตอัตราเงินเดือน 2026 ไอทีแชมป์รายได้ งานขายขาดคนนับแสน!
ตอนนี้ มนุษย์เงินเดือนและเด็กจบใหม่หลายคนคงกำลังมองหาโอกาสใหม่ๆ หรืออยากรู้ว่าสายงานที่เราทำอยู่นั้นยังมีแนวโน้มเติบโตดีหรือไม่? ล่าสุดมีข้อมูลที่น่าสนใจจากรายงาน Salary Survey 2026 ของ JobThai ที่เผยแพร่ผลสำรวจอัตราเงินเดือนและสายงานที่ตลาดแรงงานต้องการตัวมากที่สุด บอกเลยว่าสาย “ไอที” ยังคงครองแชมป์รายได้สูงสุด ส่วน “งานขาย” ก็เปิดรับคนทะลุหลักแสนตำแหน่ง! จะมีสายงานไหนมาแรงอีกบ้าง ไปเช็กข้อมูลอัปเดตกันเลย
'งานขาย' ยืนหนึ่ง ตลาดต้องการคนกว่าแสนอัตรา
จากการรวบรวมข้อมูลประกาศงานทั่วประเทศช่วงเดือนมกราคม–มิถุนายน 2569 พบว่าความต้องการบุคลากรในหลายสายงานยังคงเติบโตอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะ 3 อันดับแรกที่มีการเปิดรับมากที่สุด ได้แก่
อันดับ | สายงาน | จำนวนที่เปิดรับ (อัตรา) | เงินเดือนเฉลี่ย (บาท) |
1 | งานขาย | 109,018 | 20,295 – 30,898 |
2 | งานผลิต / ควบคุมคุณภาพ | 62,652 | 20,121 – 27,914 |
3 | งานช่างเทคนิค | 51,917 | 15,655 – 21,117 |
(ข้อมูลทั้งหมดอ้างอิงจาก JobThai)
นอกจากนี้ สายงานที่ติดอันดับ Top 10 ที่ตลาดต้องการตัวสูง ยังรวมถึง งานจัดซื้อ/ธุรการ (34,137 อัตรา), งานวิศวกรรม (33,352 อัตรา), งานบริการลูกค้า (28,816 อัตรา), งานขนส่ง/คลังสินค้า (27,514 อัตรา), งานบัญชี (27,187 อัตรา), งานการตลาด (21,122 อัตรา) และงานบริการอาหารและเครื่องดื่ม (17,949 อัตรา)
'ไอที' ยังแกร่ง ครองแชมป์เงินเดือนสูงสุด
แม้ว่าสายงานคอมพิวเตอร์และไอทีอาจจะไม่ติด 10 อันดับแรกที่มีการเปิดรับจำนวนมากที่สุด แต่กลับเป็นสายงานที่ให้ค่าตอบแทน "สูงที่สุด" โดยมีเงินเดือนเฉลี่ยอยู่ที่ 26,896–39,524 บาท ซึ่งสะท้อนให้เห็นว่าองค์กรต่างๆ ยังคงทุ่มงบเพื่อดึงดูดบุคลากรด้านเทคโนโลยี โดยเฉพาะผู้เชี่ยวชาญด้าน AI, Automation, Cloud Infrastructure และ Cyber Security
5 สายงานดาวรุ่ง เงินเดือนพุ่งแต่ตลาดยัง "ขาดคน"
ใครที่กำลังอยากเปลี่ยนสายงานหรืออัปสกิล นี่คือ 5 สายงานที่มีการเปิดรับตำแหน่งเพิ่มขึ้น และเงินเดือนเติบโตสูงกว่าค่าเฉลี่ย แต่ตลาดยังคงขาดแคลนคนทำงานอย่างหนัก
- งานกฎหมาย: ตำแหน่งเพิ่มขึ้นถึง 58.29%
- งานช่างเทคนิค: ตำแหน่งเพิ่มขึ้น 16.71%
- งานการเงิน/ธนาคาร: ตำแหน่งเพิ่มขึ้น 4.61%
- งานก่อสร้างสถาปัตยกรรม: ตำแหน่งเพิ่มขึ้น 3.74%
- งานอีคอมเมิร์ซ: ตำแหน่งเพิ่มขึ้น 3.50%
เด็กจบใหม่สายไหน ปังสุดในปี 2026?
สำหรับน้องๆ First Jobber ข้อมูลเผยว่า "งานล่ามและแปลภาษา" ฟันเงินเดือนเริ่มต้นเฉลี่ยสูงสุดที่ 24,524–35,378 บาท โดยเฉพาะทักษะภาษาจีนและญี่ปุ่นกำลังเป็นที่ต้องการอย่างมาก รองลงมาคือ งานบริการด้านการแพทย์ (20,288–28,657 บาท), งานเลขานุการ/ผู้ช่วยผู้บริหาร (20,190–27,311 บาท), งานไอที (19,500–28,110 บาท) และงานวิศวกรรม (19,424–26,818 บาท)
ส่วนสายงานที่เด็กจบใหม่เริ่มต้นด้วยเงินเดือนน้อยที่สุดในตอนนี้คือ งานช่างเทคนิค, งานบริการอาหารและเครื่องดื่ม, งานการเงิน, งานขนส่ง และงานจัดซื้อ
เจาะลึกทำเลทอง ภาคตะวันออกเพดานเงินเดือนแตะ 160K
เมื่อแยกตามภูมิภาค กรุงเทพฯ และปริมณฑลยังคงมีเงินเดือนเฉลี่ยสูงสุดที่ 20,938–32,426 บาท แต่ที่น่าจับตามองคือ ภาคตะวันออก ที่เพดานเงินเดือนพุ่งสูงเป็นอันดับ 2 ของประเทศ (15,867–30,237 บาท) โดยเฉพาะในนิคมอุตสาหกรรม 304 จังหวัดปราจีนบุรี ที่พบตำแหน่งงานเสนอค่าตอบแทนสูงถึง 160,000 บาท สำหรับผู้เชี่ยวชาญด้าน Operations, QC และ Supply Chain
ทางด้าน นางสาวแสงเดือน ตั้งธรรมสถิตย์ ผู้ร่วมก่อตั้งและหัวหน้าผู้บริหารด้านปฏิบัติการ JobThai ระบุว่า ท่ามกลางภาวะเศรษฐกิจและเทคโนโลยีที่เปลี่ยนไว ตลาดแรงงานปี 2026 จะมีความท้าทายมากขึ้น บุคลากรที่องค์กรต้องการไม่ได้เน้นแค่ความรู้เฉพาะด้านเพียงอย่างเดียว แต่ต้องเป็นคนที่เก่งรอบด้านและพร้อมปรับตัวเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ รวมถึงต้องมีทักษะทางภาษา การสื่อสาร และการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า เพื่อเป็นข้อได้เปรียบในการทำงาน
สรุปง่ายๆ ว่า ตลาดแรงงานปี 2026 ไม่ใช่แค่การแข่งขันด้วยใบปริญญาอีกต่อไป แต่ทักษะเฉพาะทางและความสามารถในการปรับตัวคือ "กุญแจสำคัญ" ไม่ว่าจะเป็นเด็กจบใหม่หรือคนทำงานที่มีประสบการณ์ การพัฒนาตัวเองอยู่เสมอ โดยเฉพาะทักษะด้านภาษาและเทคโนโลยี จะเป็นอาวุธลับที่ช่วยเพิ่มโอกาสเรียกเงินเดือนให้สูงขึ้นได้อย่างแน่นอน